Vos missions en quelques mots

La SDSI-RH assure la gouvernance de la zone fonctionnelle RH et des données RH. Elle est garante de la cohérence des chaînes des droits financiers individuels (paie, solde, pension). Elle conduit les projets de transformation et de modernisation des systèmes d'information de la zone fonctionnelle RH et en assure la MCO en lien avec les services ministériels et interministériels concernés.
En son sein, le bureau « pilotage » anime notamment l'activité des organismes chargés d'assurer la mise en œuvre de la politique de droits financiers individuels du personnel.
En matière de paie, il exerce au nom de la SDSI-RH l'autorité fonctionnelle sur tous les organismes en charge de la paie (ordonnateurs secondaires, centres ministériels de gestion, sous-direction de gestion des personnels en AC), et à ce titre entretient des liens privilégiés avec la DGFIP.
Chargé de l'animation du réseau GA Paie, le titulaire du poste contribue au pilotage stratégique de la paie sur le périmètre ministériel, à l'harmonisation des pratiques en cohérence avec la réglementation et en conformité avec les processus implémentés dans le SIRH, à la conduite des projets d'évolution réglementaire impactant la paie et le SIRH ALLIANCE, ainsi qu'au suivi des référentiels et règles de gestion de paie.
Elaborer le calendrier de paie du ministère en liaison avec la DGFiP, SRHC et ALLIANCE NG
Piloter la mise en œuvre des évolutions réglementaires et référentielles impactant la paie
Exercer les fonctions de chargé de l'animation du réseau des GA Payeurs du ministère
Superviser les acteurs ministériels intervenant dans la chaine de paie et apporter une expertise dans le domaine GA-Paie (traitement de questions)
Animer les comités opérationnels de la paie en lien avec SRHC
Rédiger la lettre d'information mensuelle « info paie » et mettre à jour le site AF paie
Participer à des groupes de travail interministériels
Traiter tout dossier qui lui est confié par le chef de bureau ou son adjoint, dans le cadre de l'autorité fonctionnelle

Profil recherché

Expérience d'animation de réseau et/ou de conduite de projet
Expérience dans le domaine de la paie du MINARM (PAOP et PSOP)

Compétences attendues

- CONCEPTION, CONNAISSANCE ET APPLICATION DES REGLES STATUTAIRES
- REGLES, PROTOCOLES ET PROCEDURES D'UN DOMAINE
- TRAVAIL EN RESEAU
- SENS DES RELATIONS HUMAINES
- RIGUEUR
- AUTONOMIE
- PRISE D'INITIATIVES
- TRAVAIL EN EQUIPE