Rejoignez un acteur majeur dans le secteur de la vente à distance et de l'emballage. Ce Groupe international, reconnu pour son innovation et son leadership sur le marché, offre un environnement de travail stimulant et collaboratif, axé sur le développement des compétences et la créativité. Le poste de Responsable Contenu et Merchandising Produits vous permettra de jouer un rôle-clé dans la stratégie marketing du Groupe, en assurant la cohérence et la qualité des informations produites à travers tous les canaux de communications.

En tant que Responsable Contenu et Merchandising Produits, rattaché à la Direction Marketing, vous serez chargé de manager et encadrer les équipes en charge du contenu produit et du merchandising.

Vos missions incluent :

• Gestion des gammes de produits : Assurer la création, l'actualisation et l'optimisation des informations produits sur les différents canaux de vente, en ligne et hors ligne,
• Promotion des offres : Mettre en avant les produits pour faciliter l'acquisition et la fidélisation des clients,
• Coordination et communication : Garantir la cohérence et l'harmonisation des contenus entre les différentes équipes et supports de vente (print et web),
• Création et enrichissement des contenus : Superviser la conception des offres, la rédaction des argumentaires et l'intégration des contenus sur tous les supports,
• Gestion de projets : Respecter les délais et budgets tout en assurant la qualité et la cohérence des projets,
• Management : Encadrer les équipes, développer leurs compétences et maintenir un environnement de travail motivant et productif.

Localisation du poste : Roissy-en-France.

Le Responsable Contenu et Merchandising Produits idéal possède une formation supérieure en commerce ou marketing, avec un minimum de 5 ans d'expérience dans la vente à distance ou l'emballage. Vous maîtrisez le merchandising multicanal, le SEO et la gestion de projet.

Vos excellentes compétences rédactionnelles, associées à une connaissance approfondie des besoins clients, vous permettent de créer des contenus pertinents et engageants. Vous êtes un leader capable de manager une équipe de 10 personnes, avec un fort sens de l'organisation et de l'adaptabilité.