Page Personnel, filiale de PageGroup, reconnu comme le leader du recrutement et de l'intérim spécialisé dans de nombreux pays, propose des alternances afin d'accompagner les équipes de Consultants en Recrutement dans le développement de leur activité.

Page Personnel recrute pour son client, une société spécialisée dans son domaine, un Assistant d'Agence et de Recrutement pour un contrat en CDI.

Au sein de la structure vous intervenez seul sur le périmètre du recrutement, à ce titre vos missions sont :

• Gérer l'intégralité du processus de recrutement, de la rédaction et la diffusion des annonces jusqu'à l'intégration des nouveaux collaborateurs,
• Identifier les besoins en recrutement au sein de l'entreprise et élaborer les profils de poste correspondants,
• Assurer le sourcing actif des candidats à travers diverses plateformes (jobboards, réseaux sociaux, etc.),
• Effectuer la présélection des candidats, entretiens téléphoniques et physiques,
• Effectuer le suivi des candidatures et rétroactions auprès des candidats,
• Veiller à maintenir une bonne image de l'entreprise auprès des candidats et des partenaires externes,
• Gérer les contrats intérimaires (envoi des motifs, durée, etc.),
• Récupérer et saisir les éléments variables de paie.

Issu d'une formation universitaire ou école de niveau Bac +2 minimum, vous avez idéalement une expérience d'au moins 2 ans à ce type de poste acquise en entreprise ou cabinet.

Vous êtes dynamique, organisé avec une appétence pour la chasse et vous savez vous intégrer rapidement dans une équipe et des processus de travail existants.