Vitalis Médical Reims, spécialiste du recrutement dans les secteurs paramédical, médical et social, recherche un(e) Infirmier(e) Diplômé(e) d'État pour des missions en Foyer d'Accueil Médicalisé (FAM) en vacation. Vous apporterez votre expertise et votre bienveillance pour accompagner des résidents en situation de handicap nécessitant des soins et un suivi spécifique dans un cadre chaleureux et humain.

Vos missions

Soins techniques et médicaux : Administrer les traitements prescrits (injections, pansements, perfusions) et surveiller l'état de santé des résidents en respectant les protocoles en vigueur.

Surveillance clinique : Évaluer les besoins médicaux des résidents, détecter les signes de complications et ajuster les interventions en conséquence.

Accompagnement thérapeutique : Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets de soins individualisés en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire.

Soutien relationnel : Instaurer une relation de confiance avec les résidents, leur apporter un soutien psychologique et répondre à leurs besoins spécifiques.

Prévention et sécurité : Appliquer les mesures de prévention pour garantir la sécurité des résidents, notamment en termes de mobilité, de nutrition et de soins spécifiques.

Transmission et coordination : Documenter les soins réalisés, consigner les observations dans les dossiers des résidents, et communiquer efficacement avec l'équipe pour assurer une continuité des soins optimale.

Pré-requis

• Diplôme requis : Diplôme d'État d'Infirmier(e) (DEI)
• Une expérience en FAM ou auprès de personnes en situation de handicap est un atout
• Inscription à l'ordre
• Carnet de vaccination
• Adeli / RPPS

Si vous souhaitez contribuer au bien-être de résidents en situation de handicap dans un cadre humain et stimulant, rejoignez Vitalis Médical Reims pour des missions valorisantes en FAM.

Profil recherché

Empathie et patience : Capacité à accompagner des résidents avec respect, bienveillance et compréhension de leurs besoins spécifiques.

Organisation et rigueur : Savoir gérer les soins en respectant les priorités et les protocoles en vigueur.

Esprit d'équipe : Collaborer efficacement avec les aides-soignants, éducateurs spécialisés, psychologues et autres membres de l'équipe pour garantir une prise en charge globale des résidents.

Capacité d'adaptation : Être à l'aise dans un environnement médico-social et auprès de personnes en situation de handicap.

Informations complémentaires

Type de contrat : Vacation

Temps de travail : Temps plein

Salaire : 14 € - 21 € par heure